Recruitment Specialist - Immediate

Resto Oka Gadget · 📍 Pekalongan · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 7.000.000 – Rp 13.000.000 per month
Resto Oka Gadget adalah perusahaan yang bergerak di bidang penjualan gadget dan aksesoris. Kami sedang mencari Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Anda akan bertanggung jawab untuk mencari, merekrut, dan mengelola talenta terbaik untuk perusahaan kami. Lokasi kerja di Pekalongan dengan gaji menarik mulai dari Rp 7.000.000 hingga Rp 13.000.000 per bulan. Jika Anda adalah seorang profesional yang berdedikasi dan memiliki kemampuan untuk menemukan bakat-bakat terbaik, silakan apply sekarang juga!

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan pencarian talenta melalui berbagai sumber seperti media sosial, situs pencarian kerja, dan jaringan profesional.,Mengelola proses rekrutmen dari awal hingga akhir, termasuk membuat iklan pekerjaan, melakukan wawancara, dan menyaring kandidat.,Membuat dan mengelola database kandidat potensial.,Mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi.,Menilai kualifikasi dan kemampuan kandidat berdasarkan kriteria posisi yang ditetapkan.,Mengkoordinasikan dengan tim HR untuk memastikan proses rekrutmen berjalan lancar.,Mengikuti perkembangan tren dan praktik terbaik di bidang rekrutmen.,Melaporkan hasil rekrutmen dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan proses.

🎓 Kualifikasi & Syarat

S1 atau D4 di bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman sebagai Recruitment Specialist atau peran terkait di perusahaan lain.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja secara efektif dengan berbagai tingkat manajemen.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang tepat.,Memahami dan mematuhi peraturan dan kebijakan perusahaan terkait rekrutmen.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan mampu mengkoordinasikan tugas dengan berbagai departemen.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan berbagai alat dan perangkat lunak rekrutmen (misalnya ATS, CRM, dan perangkat lunak pencarian kerja).

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat iklan pekerjaan yang menarik dan efektif.Kemampuan untuk melakukan wawancara yang efektif dan mendapatkan informasi yang relevan dari kandidat.Kemampuan untuk mengelola dan mengoptimalkan database kandidat.Kemampuan untuk mengembangkan dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk membuat laporan dan presentasi yang jelas dan informatif.Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan mampu beradaptasi dengan perubahan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait